I begyndelsen af 2008 opsiger vi samarbejdet med et par kunder.     

Som følge af manglende evne til organisering, styring og holde fokus, opsiger vi et samarbejde med et par virksomheder efter et par år. Referater efter et bestyrelsesmøde er et del mål, som ikke bare skal ikke lægges i skuffen. Vi kender alle mennesker, som er kommet på den forkerte hylde og som erkender, at de nok er bedre til noget andet.